Una industria un poco tabú, es decir es dueña de muchas interrogantes, ¿Cómo es el manejo? ¿Cuáles son los requisitos que hacen valioso el CV para estas empresas? ¿Qué tipo de cargo es el más solicitado? Esta y otras cuestiones son un poco difíciles de deducir, incluso para los que se encuentran buscando empleo; dado al hermetismo que rodea al sector petrolero. Nicaragua, desde los años 30 inicio sus primeros proyectos de exploración, pero fue hasta los años 70 con la ayuda de empresas internacionales que se decidió formalmente a la perforación en las plataformas continentales del país. Actualmente la factura anual de las petroleras en el país supera los 500 millones de dólares.
Laborar en una empresa puede ser desde la tarea administrativa (contadores, digitadores, recursos humanos etc), atención al cliente, como secretarias recepcionistas, ejecutivos de call center, y el personal técnico, entre los cargos solicitados pueden ser, ingenieros petroleros, civiles, electricistas, técnicos de campo, operarios, etc. Los cargos que requieren liderazgo como Supervisores de producción, de perforación, jefes de planta, líderes de producción, directores de comercialización, entre otros. Los aspectos que toman en cuenta este tipo de empresas es la experiencia que posee cada empleado, y los estudios adicionales que mejoran la oportunidad de ser escogido.
Petro Vietnam, establecida desde el año 2009, mediante un convenio que permite explorar la plataforma marítima del Pacifico y el Caribe, ésta es, además una de las empresas más grandes del continente asiático. Las que tienen mayor tiempo de permanencia son Shell, Esso y Unocal (Union Oil Company of California), y cuyos nombres son más conocidos debido a su carácter comercial, únicamente que Shell en el mismo 2009 cambio su nombre a Unopetrol, ya que sus 59 estaciones fueron adquiridas por el Grupo Hondureño Grupo Terra. Unocal por su parte decidió quedarse al margen de la imagen pública. ESSO, en los próximos meses también cambiará su nombre a Puma Energy (empresa suiza), debido al acuerdo de compra-venta realizado en marzo de este año. Puma Energy es conocida por sus operaciones en 23 paises a nivel mundial y por emplear a más de 1800 personas.
Nicaragua desde el año 2004, regularizó formalmente el uso de estas petroleras, estableciendo leyes que fomenten, regulen y establezcan las condiciones básicas para el mejor manejo y uso de este tipo de industria en el país, logrando una mejoría en aspectos como distribución, transporte y almacenamiento. Actualmente las petroleras, todas de procedencia extranjera han encontrado que el país es dueña de una riqueza de este carácter, motivo por el cual siguen existiendo muchas empresas un interesadas en iniciar sus exploraciones en las plataformas marítimas. Los profesionales que se dedican a esta industria, saben que el mercado crece a un nivel lento, pero es Nicaragua uno de los países centroamericanos que muestra un mayor crecimiento en esta industria, junto al sector de la energía. Y aunque el manejo de plazas vacantes se maneja con un poco de discreción, no signifique que estas no sean buscadas, el manejo del personal de las petroleras, se da mayormente de forma personal.
Los empleos en esta industria suelen estar dirigidos a expertos en el tema, la experiencia es lo que importa siempre a la hora de buscar el trabajo indicado. Además de estudios que lo certifiquen como un experto en este tema, el manejo, en la mayoría de los casos del dominio de un segundo idioma. Las empresas dedicadas a esta industria están establecidas en las costas nicaragüenses, incluso en zonas fronterizas, el profesional petrolero sabe lo que esto significa, establecerse en un lugar ajeno muchas veces a su hogar.
Autor: Tecoloco Nicaragua
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