Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

RESPONSABILIDAD:
Programar y supervisar el desarrollo de las actividades diarias de la gestión de cobros de cartera legal en las distintas zonas de trabajo de cada gestor. De acuerdo con los requerimientos, políticas y planes de trabajo establecidos para el área de cobros. A fin de cumplir con las metas y objetivos de cobro establecidos, tanto en efectivo como en movimiento de cuentas.

REQUISITOS:
Edad: Entre 25 a 35 años.
Sexo: Indiferente
Viajes de Trabajo: Si
Frecuencia: Una vez por semana visita a tiendas para aclarar dudas y reforzar procedimientos
Escolaridad y Especialidad: Bachillerato técnico o carrera universitaria.
Conocimientos Especiales: Word, Excel, Procesos de créditos.
Experiencia Laboral: De 3 años en puestos similares.
Competencia y Habilidades: Liderazgo, Relaciones Interpersonales, Habilidad Analítica, Trabajo en Equipo, Orientación al Servicio al Cliente, manejo de personal.

TE OFRECEMOS:
Salarios Competitivos.
Estabilidad Laboral. 
Asistencia médica. . 
Y además todos los beneficios de ley